Jobs als HR Manager: 2.981 Stellenangebote
Die selbstständige, termingerechte Durchführung und Prüfung der ordnungsgemäßen Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte für über 600 Mitarbeiter (m/w/d) in einem aus insgesamt zwei Personen;...
Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Teams; Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Vorbereitung und Prüfung der monatlichen Entgeltabrechnung;...
Du führst und entwickelst Dein Team in den Bereichen Business Partnership, Abrechnung, Administration sowie Recruitment weiter und arbeitest ebenfalls operativ mit;...
Strategische Personalplanung: Du entwickelst und setzt HR-Strategien um, die unsere Unternehmensziele unterstützen; Mitarbeiterbetreuung: Du unterstützt und berätst Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten;...
Mitarbeit und Sicherstellung aller Alleima HR-Prozesse (Rekrutierung, Leistungsbeurteilung, Kompetenzmanagement, Employer Branding, Umfragen) Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalbezogenen, arbeitsrechtlichen Fragen;...
Fachliche Koordination von HR-IT-Projekten (insbesondere bereichsübergreifende IT-Themen); fachliche Betreuung der HR-Prozess- und Applikations-Landschaft sowie der Schnittstellen des SAP HCMs;...
Du überzeugst mit Hingabe Deine Kunden von unseren Produkten rund um unsere Online-Jobbörse; dabei entwickelst Du Deinen eigenen Kundenstamm und profitierst 1 zu 1 vom Wachstum mit Deiner Provision;...
Sie sind das Herzstück unseres Offices und stellen sicher, dass alle Projekte termingerecht und professionell umgesetzt werden; Sie behalten den Überblick über diverse Aufgaben in der Personalrekrutierung und -selektion;...
Sie unterstützen unser HR Management Team bei spannenden personalwirtschaftlichen Vorgängen sowie laufenden Projekten; Sie helfen bei der Organisation, Planung und Durchführung von HR-Aktivitäten (z.B. Bewerbermanagement, Messen);...
Build and maintain strong relationships to partner with leaders in our Operations function to understand needs, challenges and goals to translate into effective HR solutions in line with employment law, best practice, HR policies and HR processes;...
Unterstützung der Geschäftsleitung bei allen organisatorischen, strategischen und administrativen Aufgaben; Übernahme aller anfallenden Assistenzaufgaben; Betreuung und Koordination bereichs- und standortübergreifender Projekte;...
Selbstständige und eigenverantwortliche Führung der HR-Services für die Leitenden Angestellten im Contracting, Payroll und Consulting inklusive der SAP-Stammdatenpflege unter Beachtung der steuer-, sozial-, tarif-, vertragsrechtlichen Richtlinien;...
Vollumfängliche Betreuung unserer Mitarbeiter bei personalrelevanten Fragestellungen - auch im Ausland; eigenverantwortliche Steuerung unserer Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit externen Lohnbüros;...
Kompetente Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende zu allen Fragestellungen rund um die Themen Arbeitsrecht sowie Personalrecht; Steuerung aller Personalthemen im zugeordneten Geschäftsbereich (Sparte Mobilität);...
Aufbau einer pro-aktiven, strategischen Personalentwicklung zur Förderung der langfristigen Unternehmensziele, Entwicklung, Umsetzung & Begleitung von Personalentwicklungsstrategien und -maßnahmen im nationalen und gruppenweiten Kontext;...
Sie sind verantwortlich für den Aufbau und die Pflege unserer Social-Media-Kanäle sowie für das Social-Media-Marketing; eigenständig entwickeln Sie Social-Media-Strategien und setzen diese in wirkungsvolle Kampagnen um;...
Rekrutierung unserer neuen Talente; Eigenständige Bearbeitung des gesamten Employee Life Circle; Partner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden; Begleitung von Veränderungsprozessen und Personalentwicklung; Durchführung;...
Du berätst und unterstützt die Geschäftsleitungen der drei Gesellschaften sowie die verschiedenen Fachbereiche hinsichtlich Personalfragen; bildest die Schnittstelle zu den regionalen und globalen HR-Verantwortlichen unseres Mutterkonzerns;...
Koordination von Terminen, Reiseorganisation und Reisekostenabrechnung; Planung und Organisation von Firmenevents und Empfang von Gästen; Bestellung von Büroausstattung, Büro- und Verbrauchsmaterial; Unterstützung im Bewerbermanagement;...
Sie organisieren eigenständig pro Jahr ca. 15 Weiterbildungsveranstaltungen im Online- und Präsenz-Format: überwiegend Führungskräftetrainings sowie eine bis drei Tagungen mit 40 bis 120 Personen;...
Leitung der Abteilung, Wahrnehmung der Fach- und Dienstaufsicht für aktuell 26 Mitarbeitende in der inneren Verwaltung sowie 256 Mitarbeitende an den Schulen; Koordination der Ausschreibungen und Auftragsvergaben;...
Leitung und organisatorische sowie strategische Ausrichtung der Abteilung unter Berücksichtigung der Sektionsstrategie; Mitwirkung an der mittel- und langfristigen Personal- und Personalkostenplanung;...
Leitung von HR-Projekten und Sicherstellung der Zielerreichung; Vorbereitung, Koordination und Abwicklung von HR-Projekten in enger Zusammenarbeit mit dem Management und der Agentur für Arbeit; Durchführung von Beratungsterminen mit Kandidaten;...
